同廠不同命!三星存儲部門獎金爆表 引發(fā)其他部門員工集體怠工_協(xié)議_全永賢_導(dǎo)體
快科技5月24日消息,據(jù)報道,三星電子內(nèi)部因獎金分配不均陷入生產(chǎn)停滯。
據(jù)此前三星與工會達成的初步利潤分成協(xié)議顯示,存儲部門員工人均可獲得約40萬美元(約合271.6萬元人民幣)的巨額獎金。
而智能手機、電視及家電業(yè)務(wù)所在的DX部門員工僅能獲得約4000美元(約合2.72萬元人民幣)。
該協(xié)議將半導(dǎo)體部門10.5%的營業(yè)利潤以股票形式發(fā)放,另有1.5%以現(xiàn)金形式發(fā)放。獎金的懸殊差距引起非存儲業(yè)務(wù)部門員工強烈不滿。
消息人士稱,三星內(nèi)部管理機制受到嚴(yán)重沖擊。DX(設(shè)備體驗)部門及共享業(yè)務(wù)部門的大量會議被取消,相關(guān)重大項目決策完全停滯。
作為AI芯片產(chǎn)業(yè)鏈的關(guān)鍵一環(huán),負(fù)責(zé)高帶寬內(nèi)存(HBM)后端測試與封裝的TSP部門員工也出現(xiàn)普遍性工作疏忽與懈怠。這一情況直接阻礙了三星HBM4產(chǎn)品的生產(chǎn)進度,甚至影響其向英偉達下一代Rubin AI加速器提供供貨的進度。
針對該局面,DX部門工會已向法院申請禁令,試圖終止存儲部門主導(dǎo)的集體談判程序。該工會成員數(shù)量在協(xié)議公布后由3000人迅速增長至13000人。
三星半導(dǎo)體CEO全永賢已發(fā)布內(nèi)部備忘錄呼吁各方平息沖突,目前全體員工正就該獎金協(xié)議進行電子投票,投票將于5月27日結(jié)束。
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