【環球網科技綜合報道】6月11日消息,據《商業內幕》報道,谷歌 DeepMind AGI 經濟學負責人、芝加哥大學經濟學教授亞歷克斯?伊馬斯在受訪時表示,截至目前,尚未發現人工智能引發大規模崗位流失的相關證據,白領群體也未出現崗位大幅縮減的現象。針對當下不少人擔憂 AI 沖擊職場、造成崗位消失的問題,伊馬斯明確回應,即便在受 AI 影響較為突出的軟件工程領域,也未出現崗位銳減的情況。在他看來,人工智能更多是承接部分重復性工作內容,幫助職場人減負增效。當 AI 完成大部分常規任務后,工作人員能夠將精力聚焦于機器無法勝任的復雜工作、創造性工作,有效提升整體崗位生產效率。 同時,伊馬斯也提出警示,行業氛圍變化可能帶來潛在風險。若企業圈內形成 “未裁員就是 AI 轉型滯后” 的片面認知,受錯失心態影響,部分企業可能盲目跟風裁員。這類并非出于實際發展需求的裁員行為,不僅無法真正發揮 AI 價值,反而有可能導致企業運營狀況下滑。谷歌 DeepMind 相關發言人也佐證了上述觀點,稱現有數據足以說明,當前白領崗位并未遭遇大規模流失。該機構首席執行官德米斯?哈薩比斯此前也曾表示,人工智能在提升勞動者工作效率的同時,還會催生出全新就業崗位。(純鈞)